魅族更换CEO 对他们的业绩会有改善吗？

　　消失了很久的魅族，如今出现了声音。

　　2月1日，黄质潘(魅族原CEO黄章的弟弟)以魅族CEO名义发出的内部信中表示，魅族在2020年取得了盈利，未来会继续坚持中高端和差异化。

　　曾经的魅族，可以算得上是手机行业中的王者之一，在混乱的手机时代，为行业带来了耀眼的光芒。但是，出色的魅族也存在令人戏谑的情节。

　　之前，就有人质疑魅族是家族企业，这一次CEO的更换也不是魅族第一次“任人唯亲”。魅族科技多位董事均为亲属关系，总经理黄柏涛是黄章的表弟;商务部副总裁黄小琴是黄章的亲姐姐;后勤副总裁黄柏青是黄章的表弟等。

　　黄章也曾表示说魅族是家族企业是低级黑，整个高层架构中只有一个跟黄章创业多年的弟弟在海外市场部任职，算是高管之一。魅族公司的架构都是公开的，不要装作不见就造谣。

　　然而，目前魅族的情况却是对黄章最好的回应。虽然，中国有句古话叫做“打虎亲兄弟，上阵父子兵”。但是，资本市场的残酷已经无数次向我们论证了家族企业的发展，极少数能够长久的生存。特别是在如今竞争程度堪称惨烈的手机市场。

　　最近几年，有不少小众手机品牌纷纷倒下，曾经无比辉煌的魅族也沦为了“其他”类别。即便在2020年魅族发布了旗下首款5G手机，让魅族实现了盈利。但是，一年两部手机的发布以及单一的产品，在这个万物互联的时代显然是无法支撑魅族发展下去的。

　　2021年，黄质潘在内部信中表示，2021年魅族将会执行一体两翼战略，以高端旗舰手机为主题，同时全力发展AIoT智能穿戴业务和Liporo高端智能家居。

　　如果以历史的眼光看魅族手机，曾经也昙花一现，有过短暂的闪亮之处。只是，在外界刚刚开始接受魅族手机时，魅族似乎犹如流星般一闪即逝。

　　互联网江湖千变万化，唯有不变的是速度。在移动通讯已经成为快消品的时代，迭代速度比同行慢一步的魅族，如何体现出竞争优势?更何况，在物联网、人工智能时代，手机的功能更多样化，已经成为智慧家居的入口，魅族在这方面显然落后于小米、华为、OV，他又如何扩张自己的市场份额?

　　魅族更换CEO，能让外界看到魅族一直在求变，试图让外界看到更好的魅族。

　　不过，这个依旧拥有黄氏血脉的企业，能否长久的发展，我们仍然要画一个问号。