6月28日,全球性非盈利组织Cascale(前身为可持续服装联盟)在上海举办制造商论坛,以"变革的催化剂"为主题,旨在赋能制造商成为推动行业变革的新力量。本次论坛吸引了超过200位行业专业人士参与,启迈QIMA 审核部经理Su Jing受邀参加圆桌讨论,与同场嘉宾共同探讨中国制造业在EHS(环境、健康和安全)方面的挑战,制造商如何打造透明且负责任的供应链。
对于中国制造企业在确保遵守健康和安全法规方面面临的主要挑战和应对方案Su Jing指出,制造企业在遵守健康和安全法规方面的挑战来自于3个方面:
1,法律法规的复杂性和更新频率:法律法规存在地区和行业差异, 国家简政放权后,法律法规的更新频率大大提高,监管不断加码;
2,合规成本压力:维护合规状态本身许就要成本, 一些老旧不合规设备的更替和落后的技术也增加了成本;重复审核,应对不同的报告体系本身对制造业就是很大内耗;
3, 历史遗留问题:最突出的就是建筑类证书缺失但政府对解决方案也没有出台清晰指引,企业能做的就是加强和政府沟通以及寻求资质的公司对建筑物做安全技术鉴定。
面对这些挑战,制造企业需要构建透明、负责任的供应链,建立规范的社会责任审核规程,进一步确保产品质量,回应各利益相关方对于供应链合规的关注。
启迈QIMA提供综合且全面的社会责任审核项目,涵盖卫生、健康和安全,废弃物管理,劳工权益等方面,可依据国际标准、企业内部特定规范或启迈QIMA最高级别规程执行。
在国际标准方面,启迈QIMA可以依照SMETA (Sedex) 、BSCI审核、ETI (ILO)、责任珠宝业委员会(RJC)、社会条款行动(ICS)、Higg工厂社会和劳工评估模块(FSLM) 、WRAP(全球负责任的认可生产)等主流国际标准实施审核。启迈QIMA社会责任审核最高级别规程则基于对国际标准的反复实践及每年超万次的审核项目执行经验。作为审核的执行者,启迈QIMA审核员都具备专业的审核资质,了解最新标准和法规,每位平均执行过580次审核服务。
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